【開国ニュース】ますます求められるグローバル人材

 

開国ジャパンの考えるグローバル力でも1つの軸と定義されている「言語」。

転職・求人サイトのDODAでは、「語学力を求める新規求人数」が2010年1月と比べ、現在では859倍になっていると報じています。

日本国内において、海外マーケットへ進出する企業が着実に増えています。背景には、少子高齢化に伴う国内市場の縮小、東アジアをはじめとする新興国の中間所得層拡大などがあります。それに伴い、海外マーケットで活躍できる素養を持つ「グローバル人材」の採用が活発化。「グローバル人材」に求められる能力の一つである“語学力”が必要な求人数は右肩上がりに増加しています。(転職・求人DODA)

企業が求める人材として、やはりグローバル人材というのは重要な戦略の一つの様です。その一方で企業側はグローバル人材の確保・育成に苦戦している姿が見受けられます。日本の開国化、グローバル化にむけては、企業側の需要に応えられるような人材供給を図っていくことがますます必要になってきています。

 

元記事: グローバル人材採用企業が求める語学レベルとは(転職・求人DODA)

 

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